Zahraniční spolupráce

InDiSo –  Intercultural, digital and social inclusion, financovaného programem Erasmus+ (KA210-ADU)

Projekt se zaměřuje na podporu mezikulturní, digitální a sociální inkluze v komunitách místních partnerů prostřednictvím výměny znalostí, zkušeností a rozvoje kompetencí vzdělavatelů i účastníků v oblastech mezikulturního vzdělávání a digitálních technologií.

Specifické cíle projektu:

  •   Rozvoj dovedností školitelů a pedagogů – Zlepšení jejich schopnosti využívat digitální technologie v neformálním vzdělávání dospělých na základě rámce DigCompEdu a osvědčených postupů z projektu DIGIT-GERA.
  •   Zvýšení mezikulturních kompetencí účastníků – Rozvoj mezikulturního povědomí, porozumění jiným kulturám a práce se stereotypy a komunikací. Toho bude dosaženo prostřednictvím místních i mezinárodních vzdělávacích aktivit s využitím materiálů z projektu Integra.
  •   Zlepšení digitálních dovedností účastníků – Účastníci workshopů a místních aktivit si osvojí práci s digitálními nástroji, což povede k jejich větší sociální a vzdělávací aktivitě. Partneři projektu vytvoří a rozvinou Digitální komunitu přátelskou ke vzdělávání (DAFLC), kde technologie bude přirozenou součástí vzdělávacího procesu.
  •   Sociální inkluze prostřednictvím vzdělávání – Účast na místních i mezinárodních workshopech umožní rozvoj dovedností a navazování nových sociálních vazeb.

 

Projekt je financován v rámci programu spolupráce malého rozsahu Erasmus+ KA210-ADU.

Trvání projektu: 03/02/2025 – 02/08/2026

Zúčastněné organizace:

  •  Fundacja PCKK Edukacja i Rozwój, Polsko (vedoucí žadatel)
  • UNIAO DAS FREGUESIAS DE GONDOMAR (SCOSME) VALBOM E JOVIM Portugalsko (partner projektu)
  • Lumpeco, z.ú. (partner projektu) 

Inovace ve vzdělávání: Rozvoj IT dovedností a moderních výukových metod. financovaného programem Erasmus+ (KA122-ADU)

Cílem projektu je zlepšit úroveň našich vzdělávacích programů prostřednictvím implementace nových metod a inovativních přístupů, které budou reflektovat aktuální trendy v oboru. Poskytnutím možnosti účastnit se mobilitních aktivit chceme zvýšit motivaci a zapojení našich zaměstnanců do inovačních a vzdělávacích procesů.

Projekt povede k vylepšení našich vzdělávacích programů prostřednictvím integrace inovativních metod a přístupů, které budou reflektovat aktuální trendy v oboru. To zajistí lepší a atraktivnější vzdělávací zkušenost pro studenty.

Trvání projektu: 01/01/2025 – 30/06/2026

CO PRO ŽENY DĚLÁME

Podívejte se na vybrané aktivity Lumpeca